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献给正在受疫情影响的HR及人力资源工作者们

献给正在受疫情影响的

HR及人力资源工作者们

心理调适记得“四有”

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有盼头:不确定转化成确定性。了解防控要求,掌握公司小伙伴们所处小区封闭的情况,他们根本无法换新工作,跳槽率为0%。心里有底,减轻焦虑。

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有放下:与其抱怨抵触,不如顺势而为。接受现实,接纳自己,接纳他人。享受不用通勤,享受远程办公。享受公司一家人全部居家办公,整整齐齐的日子。舒服!

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有自律:即使居家办公,考勤和制度不能潦草。督促公司小伙伴按时打卡,打开视频开会,不缺勤不消失。远程工作有朝气,本月工资就不会受影响。海投简历还是要坚持看。

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有念想:憧憬未来,想象复工时光。公司的花花草草和资料文具都在等你。用脚步丈量小区的每一处土地也是一种浪漫。用当下每天蓄积力量,一起为美好未来准备,MAKE A WISH。

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